La Comisión Paritaria Sectorial del agua ha concluido los trabajos de revisión del Plan de Referencia Sectorial (PRS), cuyo objetivo fundamental es servir de base a todas las convocatorias estatales sobre formación profesional para el empleo y está formado por todos los cursos que se pueden realizar dentro de estas convocatorias.
La Comisión Paritaria Sectorial del agua ha sido felicitada por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), por ser la primera de todas las paritarias de España en finalizar esta revisión, que no había sido realizada desde hace años.
Dicha revisión ha consistido en la ordenación y actualización de las acciones formativas ─objetivos, contenidos, destinatarios, metodología, etc.─ que, agrupadas por áreas de actividad (producción, distribución, depuración, etc.), configuran el mapa de cualificaciones de interés para la actividad del sector urbano del agua, de manera que la realización de tales acciones garantice la disponibilidad de mano de obra cualificada para poder trabajar con eficacia en posiciones de operación en estaciones de tratamiento y redes de distribución de agua.
La Comisión Paritaria está integrada por representantes de los trabajadores (UGT y CC.OO.) y por representantes de la patronal, en este caso por los miembros del Grupo de Trabajo Conocimiento y Agua de la Asociación Española de Empresas Gestoras de los Servicios de Agua Urbana (AGA). Dicho Grupo de Trabajo está integrado por responsables de formación y recursos humanos de las entidades Suez Water Spain, Consorcio de Aguas de Bilbao Bizkaia, EMASESA, Global Omnium, Aqualia y Acciona Agua, quienes han dedicado varias jornadas de trabajo a realizar esta revisión sistemática.
